Timanställda aktivitetsledare till Frukostklubben och familjeverksamhet Ersboda
OM UPPDRAGET
Att jobba för Rädda Barnen är att göra skillnad. Som medarbetare på Rädda Barnen vet du att ditt arbete bidrar till att göra världen till en bättre plats för barn och unga, du är omgiven av engagerade kollegor som delar gemensamma värderingar. Hos oss har du förmånen att både utvecklas och utmanas.
Rädda Barnen i Västerbotten består av en aktiv medlemsrörelse i hela länet och en kanslidriven verksamhet som utgår från våra kontor i Skellefteå och Umeå. Tillsammans arbetar vi för att göra barnkonventionen verklig för alla barn genom ett särskilt fokus på våra globala mål; att alla barn har rätt att må bra, alla barn har rätt att klara skolan, alla barn har rätt att växa upp utan våld och alla barn har rätt till ett samhälle som gör sitt jobb.
Vill du göra skillnad för barn och unga i Ersboda, Umeå?
Rädda Barnen söker nu två engagerade aktivitetsledare till timanställningar i vår verksamhet Frukostklubben samt till barnaktiviteter som genomförs i samband med föräldrastödsinsatser.
Frukostklubben är en trygg och välkomnande verksamhet som erbjuds före skoltid tre dagar i veckan för elever på mellan- och högstadiet. Verksamheten syftar till att ge barn och unga en bra start på dagen genom gemenskap, frukost och meningsfulla aktiviteter. Som aktivitetsledare är du en trygg vuxen som möter barnen, skapar delaktighet och bidrar till en positiv och inkluderande miljö.
I uppdraget ingår även kvällsarbete där du leder barnanpassade aktiviteter för barn vars föräldrar deltar i föräldrastöd med Umeå kommun genom projektet Salam Tillsammans. Genom lek, skapande och andra aktiviteter bidrar du till att barnen får en trygg och meningsfull stund samtidigt som deras vårdnadshavare får möjlighet att delta i föräldrastödsverksamheten.
ÄR DU VÅR NYA KOLLEGA?
Som aktivitetsledare ansvarar du för genomförandet av verksamheten och leder aktiviteter för barn och unga. Du planerar och genomför aktiviteter tillsammans med kollegor och volontärer samt bidrar till att verksamheten utvecklas utifrån barnens behov och intressen.
Arbetet innebär bland annat att:
Leda aktiviteter för barn och unga inom Frukostklubben.
Skapa en trygg, inkluderande och välkomnande miljö för deltagarna.
Planera och genomföra gruppaktiviteter utifrån barns delaktighet och intressen.
Delta i kvällsverksamhet och leda aktiviteter för barn i samband med föräldrastödsinsatser.
Samverka med kollegor, volontärer, och Umeå kommun.
Bidra till dokumentation, uppföljning och utveckling av verksamheten vid behov.
Vi söker dig som
Har erfarenhet av att arbeta med barn och unga och känner dig trygg i att leda grupper. Du har ett positivt och inkluderande förhållningssätt och tycker om att skapa aktiviteter som engagerar och stärker barns delaktighet.
För att lyckas i rollen behöver du ha:
Erfarenhet av arbete med barn och unga.
Intresse för barns rättigheter och barns delaktighet.
God förmåga att skapa trygga relationer och bygga förtroende.
Goda kunskaper i att prata svenska.
Förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar för genomförandet av aktiviteter.
Vi ser också det som positivt om du har:
Erfarenhet från föreningsliv, ideell sektor eller liknande verksamheter.
Erfarenhet av gruppledarskap eller pedagogiskt arbete.
Andra språkkunskaper än svenska.
Egna erfarenheter av att växa upp i ett socioekonomiskt sårbart område.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet! Som person är du:
Engagerad och ansvarstagande.
Trygg i mötet med barn och unga.
Lyhörd och inkluderande.
En god lagspelare som bidrar till ett positivt samarbete.
Alla anställda på Rädda Barnen förväntas självklart efterleva våra värderingar och arbeta utifrån barnkonventionens principer.
LÅTER DET INTRESSANT?
Rollen är en visstidsanställning på timmar med start omgående till och med 18 december i våra verksamheter i Ersboda. För dig som trivs i rollen finns god chans till förlängning. Arbetstiderna kan variera men är främst kl. 06.30-08.30 tisdagar, onsdagar och torsdagar under skolveckor, samt kl. 13.00-14.00 måndagar och kl. 16.00-19.30 tisdagar, både skolveckor och skollov. Fler tider kan tillkomma utifrån behov i övriga verksamheter.
Välkommen med din ansökan för att bli en del av arbetet för att stärka barns rättigheter och skapa trygga mötesplatser för barn och unga i Umeå!
HÄR hittar du information om våra anställningsvillkor. Vid frågor om rollen kontakta gärna gruppchef Emelie Matkala Nylander, på emelie.matkala.nylander@rb.se eller 08-698 92 38. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan senast 15 september 2026, men vi kommer granska ansökningar och kalla till intervjuer löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum - så tveka inte att ansöka direkt!
Då vi har en anonymiserad rekryteringsprocess ber vi dig att inte ange personliga uppgifter när du svarar på eventuella urvalsfrågor. Vi använder endast CV och inte personligt brev i ansökan. Tänk även på att inte döpa bifogade filer med personuppgifter. Som en del i vår rekryteringsprocess kan vi komma att använda tester i urvalsarbetet för att säkerställa en mer objektiv och inkluderande rekryteringsprocess.
Fackliga kontakter:
Unionen: Edvin Arnby Machata, edvin.arnby-machata@rb.se.
Akademikerföreningen: Anna-Frida Eriksson, anna-frida.eriksson@rb.se för SP.
Rädda Barnen ska spegla den jämlikhet vi arbetar för i samhället och eftersträvar mångfald och olikheter. Därför välkomnar vi en bredd av kompetenser, perspektiv och erfarenheter i den här rekryteringen. Rädda Barnen är noga med att vara en säker arbetsplats för barn och vuxna och ber om utdrag ur belastningsregistret i samband med anställning. Slutkandidater kommer även att screenas mot EU:s sanktionslista. Alla medarbetare förväntas följa våra viktiga riktlinjer som handlar om trygghet och säkerhet för alla, samt våra värderingar och etiska riktlinjer. Läs mer om dessa viktiga riktlinjer, HÄR.
- Avdelning
- Sverigeprogrammet
- Roll
- Aktivitetsledare
Stockholm
Varför jobba på Rädda Barnen?
-
Varje dag gör vi världen lite bättre för barn
Hos oss har du möjlighet att göra skillnad på riktigt. Att rädda barnen är att rädda världen och därför är vår vision att göra barnkonventionen verklig för varje barn.
-
Engagemang och en bra känsla på jobbet
Några av våra styrkor som arbetsgivare är att vi erbjuder en stor självständighet i många roller. Alla som jobbar inom Rädda Barnen ska känna att de bidrar och är engaerade och att vi mår bra, utvecklas och känner trygghet på jobbet. -
Utvecklingsmöjligheter
Våra medarbetare har möjlighet att både utmanas och utvecklas. Vi erbjuder intressanta möjligheter till karriärutveckling och har en intern utbildningsakademi som erbjuder kompetensutveckling inom flera spännande områden.
Vi vet att varje medarbetare bidrar med något värdefullt och jobbar aktivt för att vara en inkluderande organisation.
Vi är stolta över och agerar enligt våra fem värderingar: ansvar, ambition, samarbetsvilja, kreativitet och integritet.
Om Rädda Barnen
Rädda Barnen är världens största självständiga barnrättsorganisation, fokuserad på hållbara insatser – akuta och långsiktiga. Vi tror att verklig hållbarhet bygger på att hjälpa i tid och över tid, och vår självständighet gör att vi kan agera där vi gör mest nytta för barn – i Sverige och i världen. Tack vare vår storlek kan vi på riktigt göra omedelbara och bestående skillnader i världen, varje dag. Som barnrättsorganisation vilar vår verksamhet på tre hörnstenar: direkta insatser för barn, expertkunskap och påverkansarbete.
Vi finns i Sverige och 119 andra länder runt om i världen. Save the Children International består av 29 organisationer över hela världen, Rädda Barnen Sverige är den tredje största. Vi är 25 000 medarbetare globalt varav 600 anställda i Sverige. Nationellt är vi dessutom en folkrörelse med 75 000 medlemmar som arbetar för och tillsammans med barn.